Técnico/a Medio Administración y Gestión Osakidetza 2026
La convocatoria ofrece 8 plazas y registró 1.735 inscripciones. Forma parte de la Fase II. La batería común de 200 preguntas está disponible para practicar en la app; la parte específica debe comprobarse en las publicaciones oficiales de Osakidetza.
Fase II: examen el 27 de noviembre de 2026 a las 09:00
Osakidetza ha publicado el calendario definitivo. El examen de Técnico/a Medio Administración y Gestión será el 27 de noviembre de 2026 a las 09:00 en el BEC, Barakaldo. Fecha de consulta rápida: 27/11/2026.
Técnico/a Medio Administración y Gestión: datos clave
| Plazas | 8 plazas |
|---|---|
| Inscripciones | 1.735 |
| Grupo en nuestro directorio | B2 · Técnicos/as medios/as |
| Requisito de titulación | Titulación requerida para el puesto funcional de técnicos/as medios/as; la Resolución 881/2026 encuadra los derechos de inscripción en A2 (antiguo B2). |
| Batería común | 200 preguntas · disponible para practicar en la app |
| Parte específica | Temario específico de 35 temas. La publicación oficial de la categoría prevalece sobre cualquier resumen. |
| Fecha, hora y sede | 27/11/2026 · 09:00 · BEC, Barakaldo |
| Examen | Cuestionario escrito; las preguntas se extraen de la batería facilitada por Osakidetza con al menos 12 semanas de antelación |
| Penalización | Las respuestas incorrectas no conllevan penalización |
| Bases específicas | Resolución 881/2026 · BOPV de 1 de junio de 2026 |
Cómo funciona la OPE de Técnico/a Medio Administración y Gestión
Resumen práctico de las bases generales y de la Resolución 881/2026: examen, puntos, méritos, euskera, clasificación y qué ocurre después. La publicación oficial prevalece si hubiera cualquier discrepancia.
Lo esencial para entender el proceso
| Sistema | Concurso-oposición: primero apruebas el examen y después se suman los méritos. |
|---|---|
| Examen | 100 puntos · mínimo 50/100 para aprobar. |
| Formato | Cuestionario escrito · 0–100 puntos. |
| Errores | Las respuestas incorrectas no penalizan. |
| Experiencia | Hasta 60 puntos. |
| Formación, docencia e investigación | Hasta 20 puntos. |
| Euskera | PL3: 27 · PL2: 18 · PL1: 9. |
| Máximo teórico | 207 puntos sumando oposición y concurso. |
Antes de presentarte: requisitos
Titulación requerida para el puesto funcional de técnicos/as medios/as; la Resolución 881/2026 encuadra los derechos de inscripción en A2 (antiguo B2).
Los requisitos deben cumplirse en los términos de las bases y mantenerse hasta la toma de posesión cuando proceda. Revisa siempre las condiciones concretas del puesto y del destino solicitado.
Cómo es el examen de Técnico/a Medio Administración y Gestión
La fase de oposición consiste en la contestación por escrito de un cuestionario sobre el programa del Anexo IV. La prueba se califica de 0 a 100 y necesitas al menos 50/100.
Las preguntas se extraen de la batería publicada por Osakidetza con al menos 12 semanas de antelación. Las respuestas incorrectas no penalizan. Las bases específicas no fijan un número exacto de preguntas ni una duración cerrada: el tribunal determina el contenido y el plazo máximo de realización.
Cómo se calcula la puntuación final
La puntuación final es la suma de la fase de oposición y la fase de concurso. No se aplica una ponderación final de «60 % oposición + 40 % concurso». Primero debes aprobar la oposición y, después, se añaden los méritos acreditados.
| Parte | Máximo |
|---|---|
| Examen | 100 |
| Experiencia profesional | 60 |
| Formación, docencia e investigación | 20 |
| Euskera | 27 |
| Total máximo teórico | 207 puntos |
Ejemplo de cálculo
Si obtienes 72 puntos en el examen, tienes 8 años de experiencia valorable en el mismo puesto (24 puntos), 8 puntos de formación y acreditas PL3 (27 puntos), el ejemplo sería:
72 + 24 + 8 + 27 = 131 puntos.
Cómo puntúa la experiencia
La experiencia profesional puede aportar hasta 60 puntos. En el supuesto principal de servicios en el mismo puesto funcional y en las administraciones o servicios públicos admitidos por el baremo, se valoran 0,25 puntos por mes. Se computa como máximo el periodo previsto en las bases y se aplican reglas específicas para otros servicios y para promoción interna.
| Experiencia en el mismo puesto | Puntos orientativos |
|---|---|
| 1 año | 3 |
| 5 años | 15 |
| 10 años | 30 |
| 20 años | 60 |
La tabla traduce el baremo principal a años completos y aplica el tope de 60 puntos; para periodos, categorías o situaciones diferentes debes usar el Anexo III de las bases específicas.
Qué formación y otros méritos dan puntos
El bloque de formación, docencia e investigación suma hasta 20 puntos. Incluye, según el baremo, formación académica o de posgrado cuando proceda, formación continuada relacionada con el puesto, docencia y actividad científica. Determinadas acreditaciones de informática / IT Txartela pueden aportar hasta 2 puntos dentro de este apartado.
Ver cuánto puntúan los cursos por duración
| Duración | Puntos |
|---|---|
| Hasta 9 h | 0,25 |
| 10–19 h | 0,75 |
| 20–29 h | 1,25 |
| 30–49 h | 2 |
| 50–99 h | 3 |
| 100–249 h | 4 |
| 250–599 h | 5 |
| 600 h o más | 6 |
La formación continuada debe cumplir las condiciones temporales, de relación con el puesto y de acreditación establecidas en las bases.
Cuánto puntúa el euskera
En esta categoría el baremo asigna: PL3: 27 · PL2: 18 · PL1: 9. El perfil puede actuar como mérito y, en determinados destinos, existir además requisitos lingüísticos específicos; conviene distinguir ambas cosas.
Qué ocurre después del examen
Se publica la puntuación del examen y la relación de personas aprobadas.
Se valoran experiencia, formación y euskera de quienes han superado la oposición.
Se publica la puntuación de oposición y concurso y existe plazo de reclamaciones.
La posición final resulta de sumar ambas fases.
La adjudicación depende del orden de puntuación, los requisitos y las preferencias de destino.
¿Qué pasa si hay empate?
Las bases generales aplican criterios sucesivos: prioridad de las mujeres cuando legalmente corresponda, mayor puntuación en la oposición, mayor experiencia y, después, los restantes apartados del baremo, entre otros criterios previstos.
¿Se puede conservar la nota?
Sí. Las bases generales permiten conservar la nota de la fase de oposición para el siguiente proceso si has aprobado, te inscribes y abonas las tasas del siguiente proceso y participas por el mismo turno y modalidad. Si decides volver a examinarte, se aplica la regla específica prevista en las bases sobre la nota obtenida.
Practica las 200 preguntas comunes de Técnico/a Medio Administración y Gestión
Haz preguntas en lugar de releer el PDF. Recorre la batería desde el móvil y usa tus resultados para decidir dónde merece la pena insistir.
Avanza por la batería común de 200 preguntas y comprueba al momento qué llevas bien y qué te hace dudar.
Vuelve a las que has fallado para dedicar más tiempo a lo que todavía no dominas y menos a lo que ya sabes.
Consulta aciertos, errores y evolución para comprobar si realmente estás mejorando a medida que practicas.
En esta categoría la app cubre la batería común de 200 preguntas. No presentamos como disponible una batería específica que no podamos garantizar. Para la parte específica, comprueba siempre la versión vigente publicada por Osakidetza.
Temario específico: 35 temas
Resumen orientativo de los epígrafes de las bases específicas. La redacción oficial prevalece.
- Constitución Española de 1978: Título Preliminar y derechos y deberes fundamentales.
- Estatuto de Autonomía del País Vasco: territorio, instituciones, euskera y derechos y deberes.
- Competencias de la Comunidad Autónoma, reforma estatutaria y competencias sanitarias.
- Gobierno Vasco, Lehendakari y estructura del Departamento de Salud.
- Ley 39/2015: objeto, ámbito, interesados, actividad administrativa y actos administrativos.
- Procedimiento administrativo común: garantías, fases, tramitación simplificada y ejecución.
- Revisión de actos en vía administrativa y recursos administrativos.
- Iniciativa legislativa y potestad reglamentaria en la Ley 39/2015.
- Ley 40/2015: sector público, órganos administrativos, funcionamiento electrónico y convenios.
- Potestad sancionadora y responsabilidad de las Administraciones Públicas.
- Ley 9/2017 de Contratos del Sector Público: título preliminar y disposiciones generales.
- Configuración general de la contratación y elementos estructurales de los contratos.
- Contratos de obras, suministro y servicios en la contratación pública.
- Transparencia, acceso a la información pública y publicidad activa.
- Condiciones de trabajo del personal de Osakidetza: jornada, permisos, situaciones, derechos y retribuciones.
- Estatuto Marco: clasificación, planificación, derechos y deberes del personal estatutario.
- Estatuto Marco: adquisición y pérdida de condición, provisión, selección, promoción interna y movilidad.
- Régimen y procedimiento disciplinario del personal estatutario.
- Estatuto Básico del Empleado Público: clases de personal, negociación, representación y reunión.
- Decreto 186/2005 de puestos funcionales de Osakidetza.
- Ley General de la Seguridad Social: normas generales, afiliación y cotización.
- Ley de Ordenación Sanitaria de Euskadi: sistema sanitario, derechos, financiación y contrato-programa.
- Configuración, régimen jurídico, gestión y personal de Osakidetza.
- Estatutos Sociales de Osakidetza: organización rectora, central, servicios y OSI.
- Hacienda General del País Vasco: presupuestos, organización institucional, organismos y entes públicos.
- Régimen presupuestario de Euskadi: contenido de los presupuestos, ingresos y gastos.
- Economía de la empresa: dirección, decisiones financieras, rentabilidad, equilibrio y ratios.
- Inversiones y financiación: VAN, TIR y otros criterios de selección.
- Riesgo y valoración de empresas: punto muerto, apalancamiento y métodos de valoración.
- Contabilidad general: marco conceptual, registro, valoración y cuentas anuales.
- Análisis de estados contables: liquidez, solvencia, resultados y ratios.
- Principios ordenadores de la Hacienda General del País Vasco.
- Control económico, contabilidad y auditoría en el sector público de la CAPV.
- Compras y gestión de almacenes: cadena de suministro, stocks y técnicas de gestión.
- Gestión de compras: estrategia, proveedores, contratos y negociación.
Cómo aprovechar la batería en la práctica
No necesitas dar vueltas por dar vueltas. Usa cada intento para decidir qué volver a practicar.
Haz una primera ronda
Responde preguntas y descubre qué tienes sólido, qué dudas y qué estás fallando. Esa primera vuelta sirve para saber dónde estás.
Repite las preguntas falladas
Vuelve a las preguntas que has fallado hasta que dejen de ser un punto débil. No necesitas dedicar el mismo tiempo a todo.
Mira tus estadísticas
Comprueba aciertos, errores y evolución. Cuando el examen se acerque, usa el modo examen y el temporizador para practicar también el ritmo.
Preguntas frecuentes
¿Cuántas plazas hay de Técnico/a Medio Administración y Gestión?
La convocatoria de Fase II recoge 8 plazas.
¿Qué batería común me corresponde?
La batería común de 200 preguntas, que puedes practicar en la app.
¿Los fallos penalizan?
No. Las bases específicas indican que las respuestas incorrectas no conllevan penalización.
¿Cuándo es el examen?
El examen será el 27 de noviembre de 2026 a las 09:00 en el BEC, Barakaldo, según el calendario publicado por Osakidetza el 10 de septiembre de 2026.